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2020-09-13

兴隆庄矿的“暖色调”

  “我们车间工会利用班前会等时间,到各班组、工具房等地点,为正在准备下井,高温中坚守岗位的职工送上清凉饮品、防暑降温绿豆汤等…我们购买纯棉防护袜子配发给每一位职工…我们购置直饮水桶,装满充足水量,带入井下施工现场,及时为现场职工补充水分…” >i8C[B;#  
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  “各车间工会要紧密结合当前矿井安全生产形势,坚持服务职工群众这条主线,树立“服务井下、服务一线”的思想,建家井下一线主战场,主动担当、主动作为,努力把基层工会组织建成扬正气、接地气、聚人气、有生气的“职工之家”。兴隆庄矿工会主席李小义铿锵有力、掷地有声的说道。”这是在兴隆庄矿召开的各片区绩效评价会上,各车间工会工作开展情况的一个个掠影,看似微不足道的小事,却温暖着你我他,让“温暖”成为了主色调。 ,?;>fueab  
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为做好困难职工帮扶工作,该矿工会进一步调查摸底,切实做好困难职工信息收集、动态管理和跟踪服务工作,扩大救助范围,开展多形式、多渠道的帮扶活动,将组织的关怀与温暖送到职工心坎上。矿工会女工委充分发挥家庭亲情优势,积极组织职工家属与协管员,到10304工作面开展“酷暑送清凉 合力筑安全”井下慰问活动,为奋战在采煤一线的将士们送去殷殷关怀。叮嘱职工们注意合理安排作息时间,关注身体状况,多吃清淡食材,立足本职,扎实工作,上标准岗,干放心活,不断推动美好兴隆安全发展。开展班组团建减压活动,组织心理专业咨询师,利用组织排列、沙盘训练、轮椅亲身体验等专业手法,增强班组长在工作中的安全意识,让大家在参加活动过程中减轻工作和心理上的压力。 <tM]nvw*2  
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  一线区队还为职工配备跑步机、台球桌、按摩椅、健康书籍等文体设施,不断丰富职工的业余文化生活,传递组织的关爱和温暖。综采二区在工区会议室内的一角设立了“爱心雨伞”站,每逢下雨时,职工们就可以在上下班时自行取用,极大地方便了职工。同时设立的还有“安全橱柜”,大家在下井前可以把贵重物品放入安全橱柜。据职工介绍,工区还设有一个情感减压室,一个解压拳击袋,一个乒乓球台成为了大家在工作之余减压的好帮手。 m - AN N  
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  一项项暖心举措让职工无比踏实,进而从工作中获得更多的愉悦感与满足感,让员工感受到了其乐融融的家园氛围。(范凤霞) Q~=d0'  
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